滁州网讯（全媒体记者李邦军 通讯员姚童玲）人才是南谯推动发展第一动力，近年来，引智南谯区以长三角一体化战略为指引，打造地积极落实我市新时代“满天星”人才计划，集聚认真贯彻市“双招双引”工作动员会精神，新高创新模式，南谯全方位培养、引智引进、打造地用好各类人才，集聚不断提升人才工作水平，新高打造人才集聚新高地。南谯

强化牵头抓总，引智完善人才工作体系。打造地该区出台《南谯区招才引智“十大举措”》等规章制度，集聚坚持“及时会商、新高月度评绩、季度调度、年度评比”工作机制，把“招才引智”工作纳入全区效能月度评绩，每月对32个重点单位人才工作进行盘点。同时，充分发挥考核“指挥棒”作用，科学设置指标体系，实行区、镇、平台差异化考核，进一步营造比学赶超、挖潜增效的良好氛围。

聚焦产才融合，大力招引各类人才。加快高端人才集聚，精准匹配半导体、新材料等主导产业，采取以才引才、项目引才、产业引才等方式，广泛招揽高层次人才。组织开展院士助滁活动3次，聘请俄罗斯工程院院士潘灿平、教育部高层次人才刘立明等3名高层次人才为产业发展顾问或引才大使。制定“才聚皖东·乐业南谯”高校毕业生招引活动方案，赴省内外高校开展线下校园招聘活动。举办高校就业处长“南谯行”活动，同安徽财经大学等12所高校签订框架合作协议，进一步加强校地合作。

注重梯次培育，激活创新内生动力。加快高端人才培养，国家级项目有效申报和入围“国荐储备”项目人数，均为全市最多。围绕人工智能、半导体和电子信息、新材料、新能源与节能环保等主导产业领域，评选第四批“春笋”人才团队5个。着力打造南谯“人才四季”活动品牌，通过人才发展环境推介、才企对接、产才交流、融资对接等载体形式，进一步营造南谯区近悦远来人才生态，激发各支人才队伍活力。

优化人才服务，营造拴心留才环境。加大各类人才资金兑现力度，2023年兑现约1120万元。强化人才阵地覆盖，筹备建设南谯经开区（毗邻区）满天星人才服务驿站。进一步拓展亭城英才卡权益项目，常态化开展人才走访。组织长三角高校教授看滁州、海智专家看滁州，安徽大学“双一流”建设暨科研与校地合作推进会等人才活动。参与承办了长三角人才活动，进一步提升人才活动影响力。

• ·支付宝发布AIS开发套件：让Agent自动发现、调用、计费
• ·玻璃周四将反弹上行,行业资讯
• ·女性用户成小米汽车重要群体 雷军：占比已接近半数
• ·落地玻璃窗具有哪些优点 落地玻璃窗怎样做好防火,行业资讯
• ·购买人身意外险，购买人身意外险需要多少钱
• ·玻璃酒瓶是怎么制造的 收藏工艺酒瓶该注意什么,行业资讯
• ·30岁买定期寿险怎么买?最新30岁人士购买定期寿险指南?
• ·数字闭环守护“肉篮子”，阳江构建生猪全链条溯源监管体系
• ·凤阳县图书馆“家庭爱阅会”绘本活动迎国际奥林匹克日_
• ·数字闭环守护“肉篮子”，阳江构建生猪全链条溯源监管体系
• ·特别好评《继续驾驶》更新上线 追加中文以及多结局等
• ·索尼表示PS5是迄今为止在商业上最为成功的一代主机
• ·57岁还能买重疾险吗？57岁怎么买重疾险
• ·能60却选30？ns2版《真三国无双：起源》将锁定30帧
• ·航拍郑州中州大道农业路立交 “容颜”初成将通车
• ·格蕾美乳酸发酵风味饮料，实力出击，领跑春节市场！